MANAGER & COMMUNIQUER PAR LES VALEURS

Analyse de l'écosystème

Stratégie de contenus

Création d'évènements

Team Building

MANAGER & COMMUNIQUER PAR LES VALEURS

Analyse de l'écosystème

Stratégie de contenus

Création d'évènements

Team Building

Les valeurs sont des outils formidables, porteurs et vendeurs en externe et indispensables en interne. Ce sont elles qui, bien au-delà de objectifs chiffrés de performance, attachent et motivent les collaborateurs et donnent du sens à leurs actions. Les valeurs de l’entreprise se doivent d’exprimer son engagement en termes de QVT et de RSE.

Analyse de l'écosystème

Nous développons des stratégies de communication globales en plaçant les réseaux sociaux au coeur du dispositif.

Analyse de l'écosystème

Nous développons des stratégies de communication globales en plaçant les réseaux sociaux au coeur du dispositif.

Stratégie de contenus pour vos audiences

Créer des contenus simples et utiles. Notre conviction est que l’idée, le sens et le fond doivent rester au coeur de la communication. Notre métier, c’est de comprendre votre offre, de dégager les arguments qui la rendent unique, de structurer les discours, d’utiliser des mots clairs et précis, en somme de mettre la forme au service du fond.

Stratégie de contenus pour vos audiences

Créer des contenus simples et utiles. Notre conviction est que l’idée, le sens et le fond doivent rester au coeur de la communication. Notre métier, c’est de comprendre votre offre, de dégager les arguments qui la rendent unique, de structurer les discours, d’utiliser des mots clairs et précis, en somme de mettre la forme au service du fond.

Avec la révolution autour du partage des images sur les réseaux sociaux, vos valeurs vont pouvoir être déployées dans des formats adéquats : infographies, articles de blog, films, interviews, vidéos, vlogs, quizz, sondages...

Avec la révolution autour du partage des images sur les réseaux sociaux, vos valeurs vont pouvoir être déployées dans des formats adéquats : infographies, articles de blog, films, interviews, vidéos, vlogs, quizz, sondages...

Création d'évènements

Nous imaginons, organisons et vous livrons ‘clé en main’ un évènement inédit, audacieux et mémorable. Un évènement qui donne aux participants l’envie de dire ‘ j’y étais ! ‘. Du concept à l’accueil des invités, en passant par la recherche du lieu parfait, la scénographie, le recrutement du personnel, la mise en place, jusqu’à la communication, notre équipe s’occupe de tout, dans les moindres détails.

Création d'évènements

Nous imaginons, organisons et vous livrons ‘clé en main’ un évènement inédit, audacieux et mémorable. Un évènement qui donne aux participants l’envie de dire ‘ j’y étais ! ‘. Du concept à l’accueil des invités, en passant par la recherche du lieu parfait, la scénographie, le recrutement du personnel, la mise en place, jusqu’à la communication, notre équipe s’occupe de tout, dans les moindres détails.

Team Building

De 6 à 100 participants. Conçu sur-mesure, chaque team building est unique. Le format usuel de nos évènements est d’une journée et nous pouvons l’intégrer à un séminaire que nous adaptons à la problématique de votre entreprise. Un climat intentionnellement ludique facilite la cohésion des équipes, une ambiance conviviale invite les individus à se détendre, ce qui favorise leur implication et facilite la levée des défenses. La déconnexion par rapport au quotidien grâce à un cadre exceptionnel, permet d’en faire une expérience unique dans une vie de salarié.

Team Building

De 6 à 100 participants. Conçu sur-mesure, chaque team building est unique. Le format usuel de nos évènements est d’une journée et nous pouvons l’intégrer à un séminaire que nous adaptons à la problématique de votre entreprise. Un climat intentionnellement ludique facilite la cohésion des équipes, une ambiance conviviale invite les individus à se détendre, ce qui favorise leur implication et facilite la levée des défenses. La déconnexion par rapport au quotidien grâce à un cadre exceptionnel, permet d’en faire une expérience unique dans une vie de salarié.

Le déroulement des activités maintient l'intérêt des participants par une alternance des apports théoriques en fonction du thème du team building et un maximum de mises en situation pratiques et vivantes.